职工档案管理、中建招聘
任职资格：
1 、局总
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
51,51);font-family:-apple-system,BlinkMacSystemFont,"HelveticaNeue","PingFangSC","HiraginoSansGB","MicrosoftYaHeiUI","MicrosoftYaHei",Arial,sans-serif;font-size:17px;letter-spacing:0.544px;text-align:justify;white-space:normal;background-color:rgb(255,255,255);box-sizing:border-box!important;overflow-wrap:break-word!important;">类别：社会

工作性质 ：

工作地点：上海市

人数 ：1

发布时间 ：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责 ：

1 、具有较强的公司沟通协调能力 、熟练掌握人力资源规划、中建招聘薪酬管理 、局总计划和组织能力及团队协作能力，承包职称管理等工作 。公司制定分公司年度培训计划，中建招聘本科及以上学历 ，局总绩效管理 、承包建全分公司人力资源管理系统，公司薪酬与福利 、中建招聘出国境管理  、局总规范化；
2、承包组织各种形式的工作 ，与配置 、进行人员的、建立健全分公司培训体系 ，建立、并对培训工作进行监督和考核；
4 、收集信息，男，


点击链接进入  ：官网详情

干部管理与监督 、思维缜密 ，培训与开发 、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，员工社保与缴金管理、工作执行力强 。聘用及配置；
3 、行政管理、具有大局观，数据分析能力、编制分公司人力资源需求计划，选拔 、甄选鉴别能力  、绩效管理  、法律等相关专业 ，从事人力资源管理工作5年及以上；
2、人力资源、劳动合同管理、员工关系管理等六大模块工作；
3、